Резюме «Веб-мастер» в Брянске

Найдено 67 резюме
После регистрации будет доступно 112 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 14 декабря
По договоренности 43 года Брянск Английский (Технический) и еще 1 Английский (Технический) Украинский (Свободно владею) скрыть стаж 21 год и 8 месяцев
Ведущий программист 21 год и 8 месяцев (по настоящее время)
ООО "Филлинг"
Разработка и поддержка сайтов, СЕО - продвижение, работа с различными CMS и Frameworks. Создание и поддержка системы учета движения топлива, поддержка системы управления автозаправочной станцией, передача данных с объектов в офис, поддержка офисной сети и т.д. Программный комплекс "Учет движения топлива" был создан с нуля и за все время работы постоянно совершенствовался. Внедрялись новые технологии со временем были добавлены новые требуемые руководством возможности. С использованием комплекса отпала надобность в использовании серийных программных продуктов и их обслуживания. Разработана клиент-серверная система учета доставки с возможностью удаленного управления (по локальной сети или через Интернет) документооборотом.
Обновлено 22 июля
30 000 Р 30 лет Брянск готова к переезду в Москву, Нижний Новгород Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Испанский (Разговорный) скрыть стаж 14 лет
Веб-дизайнер, контент-менеджер, веб-мастер 4 года (по настоящее время)
Фриланс
Работа с графическим и текстовым контентом разных сайтов, наполнение сайтов, работа на различных CMS платформах, иногда вёрстка и работа с кодом
Веб-мастер, Контент-менеджер, Офис Менеджер, Продавец-консультант, Гример, Менеджер по закупкам, Администратор, Продавец-консультант, Администратор, Продавец-консультант скрыть
Обновлено 15 декабря
По договоренности 25 лет Брянск Английский (Технический) стаж 4 года и 10 месяцев
Преподаватель 7 месяцев (по настоящее время)
IT-Park
Обучение детской и взрослой аудитории веб-разработке. Преподавание веб-программирования применительно к сфере коммерческой разработки сайтов и сервисов в сети Интернет (полный цикл - Full Stack Developer)
Веб-разработчик, Фрилансер, Заведующий информационно-лингафонной аудиторией, Преподаватель, Администратор (помощник директора), Менеджер по продажам услуг, Программист-стажер скрыть
Обновлено 4 декабря
По договоренности 27 лет Брянск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 6 лет и 5 месяцев
Web-разработчик 2 года и 5 месяцев (по настоящее время)
OSDArt
Создание сайтов
Frontend-разработчик, Web-разработчик, HTML-верстальщик скрыть
Обновлено 27 ноября
50 000 Р 27 лет Брянск стаж 6 лет и 3 месяца
Фрилансер 3 года и 6 месяцев (по настоящее время)
Фриланс
Разработка дизайна, верстка сайта, их наполнение, и продвижение по сео и директу
Обновлено 13 ноября
По договоренности 39 лет Брянск Английский (Базовый) стаж 12 лет и 7 месяцев
Организация работы всех направлений HR- отдела: 1) Формирование отдела персонала с ''0'' • Постановка целей и задач менеджерам по персоналу; • Разработка системы мотивации (ЛКИ -личная карта индикаторов) для менеджеров по персоналу; • Контроль поставленных целей; • Контроль/оценка обучения. • Бюджет отдела Для развития отдела мною был создан целый блок вебинаров по HR-направлению: (Управление персоналом как система. Цели и задачи подбора. Техника проведения собеседования. Дополнительные источники информации о кандидате. Метапрограммы. Мотивация персонала. Мотивация сотрудников в процессе адаптации. Теория поколений. EVP. Оценка персонала. Обучение персонала и др.). 2) Разработка и внедрение системы подбора сотрудников компании • Управление процессом поиска, подбора и отбора кандидатов. • Разработка, оценка, проведение мероприятий по привлечению персонала (внешний/внутренний) • Оценка эффективности используемых ресурсов для привлечения персонала/ поиск и • разработка новых ресурсов; • Использование различных методов собеседования (кейс-интервью, проективное интервью, интервью по компетенциям, ассессмент-центр); • Психологическое и профессиональное тестирование кандидатов • Контроль оценки кандидата по ключевым компетенциям • Составление еженедельных и ежемесячных отчетов по подбору, движению, привлечению персонала, контроль ведения базы данных кандидатов (E-staff); • Мониторинг и анализ рынка труда, подготовка соответствующей отчетности; Обеспеченно выполнение заявок на подбор персонала на 90% 3) Адаптация персонала: • Организация и ведение полного процесса первичной/вторичной адаптации • Проведение welcome-тренингов; • Разработка документов: "Методичка для новичка", "Программа адаптации", вебинар "Wellcome"); • Контроль/оценка обучения • Разработка/анализ/сопутствующей отчетности 4) Обучение персонала Была разработана и внедрена система обучения и развития персонала: • Разработка программ обучения для получения сотрудниками новых знаний и навыков, необходимых для работы; • Различные формы группового обучения, такие как учебные семинары и тренинги. Индивидуальные обучения с наставниками. Дистанционное обучение филиалов (вебинары) • Поддержание профессионального уровня персонала; • Подготовка сотрудников к замещению коллег во время отпуска, болезни, увольнения и т. д.; • Формирование и поддержание высокой мотивации к обучению; • Учет исходного уровня знаний обучающихся. • Поддержание позитивного отношения к работе; 5) Оценка персонала • Выявление потребности в проведение оценочных мероприятий; • Описание функций и определение необходимых требований; • Расчет общей оценки и выявление сопоставления со стандартом компании; • Оценка уровня сотрудника; • Доведение результатов оценки до подчиненного. • Пост. сопровождение оценочных мероприятий 6) Кадровое администрирование • кадровое делопроизводство в полном объеме (прием, увольнение, отпуска, б/листы, графики отпусков, графики работы, табели учёта рабочего времени, заключение трудовых договоров, оформление трудовых книжек, соглашений на оказание возмездных услуг, оформление и ведение всех унифицированных форм кадровой документации и пр. За время моей работы кадровое делопроизводство было налажено с «0». Было организовано документационное сопровождение деятельности каждого сотрудника с момента приема на работу до увольнения • внесение изменений и разработка НЛА организации, не противоречащие требованиям закона (Правила внутреннего трудового распорядка, Трудовые договора, Должностные инструкции дополнительные соглашения, и т. д.); • Бюджетирование расходов на персонал (составление проекта бюджета; рассмотрение и утверждение его ген.директором; исполнение бюджета и контроль; составление отчёта об исполнении бюджета и его анализ).
Заместитель начальника отдела организационного развития (Руководитель проекта Лайф Карьера), Заместитель начальника отдела по подбору и обучению персонала, Менеджер по продажам, Специалист информационного сопровождения скрыть
Обновлено 3 ноября
По договоренности 52 года Дятьково готов к переезду стаж 4 года и 5 месяцев
Тренинг-менеджер 4 года и 5 месяцев (по январь 2013)
Форекс-Клуб
Проведение вводной лекции проведение обучения групп или индивидуально организация и проведение тематических клубных дней Организация и проведение выездных лекций и обучения Ежедневная онлайн аналитика Поддержка клиентов в формате чат, скайп, телефон, сайт компании Проведение вебинаров Проведение мастер-классов
Обновлено 25 октября
По договоренности 30 лет Брянск готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 10 лет и 8 месяцев
Заместитель генерального директора по развитию 5 месяцев (по настоящее время)
АО "Газпром газораспределение Брянск"
- Определять приоритеты бюджетирования и проводить мониторинг расходов для обеспечения гарантий финансовой стабильности реализуемых программ. - Утверждение расчетов эффективности от реализации проектов развития Общества. - Выдвигать обоснованные предложения по освоению новых направлений прочей деятельности, освоению новых рынков. - Осуществлять разработку проектов технической и административной модернизации Общества. - Рассматривать перспективы изменения статуса отдельных структурных подразделений (изменение порядка взаимоотношений с другими отделами, возможность расширения или ограничения прав руководителей соответствующих подразделений). - Организовывать презентацию проектов и графиков их реализации руководству, защищать и обосновывать их, отвечать на вопросы руководства по проектам. - После утверждения проектов организовывать подготовку соответствующей документации, получение соответствующих лицензий и разрешений. - Доводить утвержденные графики проведения работ по реализации проектов до сведения руководящего персонала Общества. - Назначать работников, ответственных за реализацию проектов, разрабатывать для них общие рекомендации и указания, осуществлять непосредственное руководство и координацию деятельности назначенных работников. - Разрабатывать в кооперации с другими отделами Общества предложения и программы производственно-хозяйственной деятельности на основе широкого использования новейшей техники и технологии, прогрессивных форм управления и Общества труда, научно обоснованных нормативов материальных, финансовых и трудовых затрат, изучения конъюнктуры рынка и передового опыта (отечественного и зарубежного) в целях повышения технического уровня и качества услуг, оказываемых Обществом, рационального использования производственных резервов и экономного расходования всех видов ресурсов. - Осуществлять организацию взаимодействия всех структур Общества по реализации проектов развития Общества. - Осуществлять координацию работы по реализации проектов на всех этапах, контроль соответствия принимаемых решений и совершаемых действий основной концепции развития Общества. - Анализировать экономические, финансовые показатели на каждом этапе реализации проектов развития Общества. - Рассматривать предложения по обеспечению эргономических условий труда, рационализации рабочих мест и представлять их для принятия решения генеральному директору Общества. - Анализировать работу со смежными и подрядными организациями и представлять руководству предложения по взаимодействию и экономическую целесообразность работы с ними. - Консультировать руководителей служб и отделов по вопросам, касающимся разработки перспективных планов, подготовки технико-экономических обоснований. - Обобщать и анализировать предложения служб и отделов по перспективным планам развития и рационализаторских предложений. - Утверждение потребности Общества в материальных ресурсах для производственной деятельности и товарной массы, необходимой для бесперебойной торговли. - Проведение анализа существующей системы снабжения, который включает: - Анализ эффективности существующей стратегии снабжения. - Анализ финансово-экономических показателей по торговле направленный на организацию рациональной хозяйственной деятельности, выявление и использование резервов для достижения наиболее эффективной работы. - Анализ эффективности использования различных каналов снабжения. - Выявление более эффективных поставщиков. - Утверждение проектов распорядительных документов о проведении закупки. - Изучать и рекомендовать к внедрению в эксплуатацию современное газовое оборудование. - Контролировать исполнение Федерального закона от 23 ноября 2009 года № 261-ФЗ «Об энергосбережении и о повышении энергетической эффективности, и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации». - Контролировать правильность эксплуатации электроустановок, а также тепловых энергоустановок мощностью. - Контролировать исполнение программы энергосбережения Общества, а также эффективное функционирование системы управления энергоресурсами Общества. - Формирование культуры управления рисками в Обществе для достижения исполнения основных принципов и подходов к управлению рисками. - Внедрение системного подхода к выявлению и оценке рисков, присущих как деятельности Общества в целом, так и отдельным направлениям ее деятельности. - Консолидация и предоставление систематической отчетной информации о рисках органам управляющей компании ООО «Газпром межрегионгаз».
Советник генерального директора по стратегическому развитию, Исполнительный директор, Заместитель директора, Технический директор, Заместитель руководителя по техническому надзору и инновационным технологиям, Инженер-программист 2ой категории (системный администратор), Удаленный системный администратор скрыть
Обновлено 6 августа
60 000 Р 31 год Брянск готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Рязань и еще 1 город Английский (Технический) стаж 8 лет
Веб-программист 4 года и 4 месяца (по июнь 2018)
Idea-Promotion
Разработка и поддержка сайтов (front-end/back-end), интеграция сторонних сервисов и автоматизация работы с ними, разработка на 1С-Bitrix Framework: настройка, написание компонентов, доработка и расширение функционала
Веб-программист, Веб-программист, Веб-программист, Веб-программист скрыть
Обновлено 7 июля
15 000 Р 23 года Брянск Английский (Базовый)
Обновлено 10 мая
40 000 Р 39 лет Брянск Английский (Технический) стаж 14 лет и 3 месяца
Web-программист, Web-разработчик 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
Создание сайтов и лендинга на заказ.
Начальник отдела, Руководитель группы страховых агентов, Программист, Инженер-программист, Техник по обслуживанию компьютерной техники и программного обеспечения скрыть
Обновлено 4 мая
По договоренности 50 лет Брянск готов к переезду Английский (Технический) стаж 14 лет
Web-программист, Web-разработчик 2 года (по настоящее время)
Строймаркет Брянск
Разработка и сопровождение сайта компании
Web-программист, Web-разработчик, Web-программист, Web-разработчик, Начальник бюро программирования, Web-программист, Web-разработчик скрыть
Обновлено 3 мая
По договоренности 41 год Брянск Английский (Базовый) стаж 12 лет и 11 месяцев
Управляющий, монтажник 2 года и 3 месяца (по март 2016)
Индивидуальное предприятие
Подбор работников необходимых специальностей. Контроль выполнения работ по срокам и качеству. Просчет и закупка необходимых материалов и инструментов (смета работ). Контроль финансовых операций с заказчиком и сотрудниками. Ведение переговоров по расширению сферы деятельности компании и увеличению объемов оказываемых услуг. Контроль и разработка совместно с бухгалтерией эффективного бухгалтерского и налогового учета для компании. Анализ деятельности конкурентов. Проектирование и монтаж систем отопления, ГВС, ХВС. Проектирование и монтаж каминов, барбекю. Сборка и монтаж сантехнических изделий. Ремонтно-отделочные работы.
Региональный представитель, Продавец-консультант, наставник, Генеральный директор, Топ (старший) менеджер по рекламе, Заместитель директора по снабжению скрыть
Обновлено 17 апреля
25 000 Р 29 лет Брянск готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 5 лет и 3 месяца
Заместитель директора магазина 6 месяцев (по декабрь 2016)
X5-Retail Group. Магазин "Перекресток Экспресс"
Выполнение приказов, распоряжений и поручений руководителя розничной сети и вышестоящего руководства. • Оперативное управление работой магазина. • Работа с ассортиментом товара, анализ оборачиваемости товара, контроль заказа товара. Внесение предложений категорийным менеджерам по внедрению новых групп товара, расширению ассортимента товара в магазине. • Исполнение плана продаж и предоставление руководителю розничной сети объяснений в случае прогнозируемых или фактических отклонений. • Руководство персоналом магазина, обеспечение соблюдений требований по безопасности и охране труда. • Организация обучения персонала магазина. • Контроль за выполнением персоналом стандартов обслуживания покупателей. • Отслеживание злоупотреблений со стороны персонала торгового зала. • Контроль выполнения персоналом магазина должностных инструкций, положений и других регламентирующих документов компании, проведение разъяснительных бесед с сотрудниками по фактам нарушений по причине халатности. • Подготовка предложений о премировании (депремировании) и предоставление соответствующих служебных записок и отчетов установленной формы на рассмотрение руководителю розничной сети. • Обеспечение соответствия магазина корпоративным стандартам в области мерчандайзинга, работы с клиентами, документооборота, работы с персоналом, технического состояния магазина. • Рассмотрение жалоб и предложений в «Книге жалоб и предложений» магазина, принятие оперативных мер по реагированию. • Хранение разрешительных документов (заключение СЭС, пожарной инспекции, административно-технической инспекции, лицензии на товарный знак, сертификаты на товары, санитарно-гигиенические заключения, копии договоров аренды, связи, коммунальных услуг, договор на сервисное обслуживание кассовых аппаратов, разрешение на вывеску, штендеры и прочую рекламную продукцию и т.п.). • Плановое проведение утренних митингов и собраний персонала магазина для информирования сотрудников о достижениях и планах магазина и компании. • Координация приемки товарно-материальных ценностей (ТМЦ) посредством контроля за процедурой приема и передачей ТМЦ ответственным лицам с соответствующим оформлением документации. • Контроль своевременного изменения цен в магазине по получении соответствующего распоряжения (прайс-лист), переданного из центрального офиса, • Объявление инвентаризации группы товаров в следующих случаях: - по графику; - при выявлении фактов пересортицы товаров; - по распоряжению руководителя розничной сети. • Организация работы инвентаризационной комиссии. • Проведение промо-акций в магазине по распоряжению руководителя розничной сети в соответствии с медиапланом. • Участие в подборе продавцов. • Разрешение конфликтных ситуаций с покупателями, возникающих в отношении обслуживания. • Организация «стенда покупателя» (закон о защите прав потребителя, правила торговли, правила продажи отдельных видов товаров, сроки сезонности, правила обмена и возврата товаров, книга жалоб и предложений). • Взаимодействие с органами внутренних дел в случае хищения, выявления поддельных денежных знаков и пр. • Учет больничных листов, отпусков, отгулов, приказов по командировкам и пр. • Обеспечение конфиденциальности вверенной информации.
Мастер участка, Директор магазина, Заместитель директора магазина, Управляющий АЗС, Администратор АЗК, Кредитный эксперт скрыть
Обновлено 12 марта
По договоренности 57 лет Брянск Английский (Технический) стаж 16 лет и 4 месяца
Программист 16 лет и 4 месяца (по настоящее время)
ООО "НовтехПром"
Обновлено 28 ноября 2017
По договоренности 29 лет Брянск Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Французский (Базовый) скрыть стаж 7 лет и 1 месяц
Эксклюзивный торговый представитель 5 лет (по настоящее время)
ООО Вимм-Билль-Данн
1. Разработка стратегии и системы представления интересов предприятия на данном секторе рынка, определяет структуры системы, способы и модели управления системой. 2. Сбор информации, характеризующую конъюнктуру конкретного сектора рынка (спрос, предложение, цены, конкуренты, перспективные клиенты и потребители, пр.), анализирует тенденции развития секторов рынка, осуществляет оценку перспектив развития рынка. 3. Планирование работы (посещения, встречи) с существующими клиентами, проводит с ними переговоры по сделкам купли-продажи, заключает договоры от имени предприятия. 4. Консультация и иные услуги клиентам (помощь в составлении спецификаций на товар, помощь в демонстрации товара, предоставление рыночной информации о спросе на товары, др.). 5. Совершение сделок купли-продажи для предприятия, организация исполнения обязанностей по заключенным договорам (отгрузку/доставку товаров, расчеты, мерчандайзинг на торговых объектах, обеспечение должного уровня товарных запасов, др.). 6. Осуществление контроля за исполнением клиентами своих обязательств по договорам купли-продажи (своевременной оплатой, приемкой товаров, пр.), выявляет причины нарушения клиентами своих обязательств, принимает меры по их устранению и предупреждению. 7. Проведение работы по выявлению и учету потенциальных покупателей (продавцов), изучение их потребности, консультация по вопросам технических и потребительских характеристик товаров, организация для покупателей презентации товаров, иные рекламно-информационные акции (конференции, семинары, пр.), изучение деловую надежность новых клиентов. 8. Ведение и поддержка базы данных о клиентах (адреса, объемы закупок/продаж, деловая надежность, финансовая состоятельность, требования к товарам, претензии по исполнению договоров, пр.). 9. Обеспечение сохранности оформляемой документации по заключенным договорам. 10. Координация работы мерчандайзеров, промоутеров (на торговых объектах клиентов), водителей, экспедиторов.
Руководитель группы центров розничных продаж / Супервайзер, Лидер-координатор скрыть
Обновлено 15 ноября 2017
15 000 Р 23 года Брянск стаж 1 год и 4 месяца
Веб-дизайнер 4 месяца (по октябрь 2017)
ООО НПО Профэкспортсофт
Создание графики для сайтов и программ
Обновлено 20 октября 2017
45 000 Р 32 года Брянск готов к переезду Английский (Технический) стаж 10 лет и 6 месяцев
Начальник офиса 4 года (по настоящее время)
Мобильные ТелеСистемы (МТС)
• Руководством отделом продаж; • Контроль выполнения плана продаж; • Управления работой офиса в целом; • Обучение и адаптация новых сотрудников; • Составление графиков работы; • Ведение отчетности; • Личные продажи; • Участие в приеме товара, инкассации, инвентаризации и т.д. • Урегулирование конфликтных ситуаций с клиентами; • Проведение переговоров; • Оптимизация работы отдела продаж. Планирование; • Аналитика общих продаж; • Разработка и внедрение мотивационных программ для отдела; • Выставление и контроль выполнения индивидуальных планов; Постановка задач по SMART. Использование технологии продаж СПИН.
Старший менеджер по персоналу, Руководитель сети магазинов, Мастер, Инженер-технолог, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено 12 августа 2017
По договоренности 32 года Брянск готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Омск и еще 4 города Английский (Технический) стаж 2 года и 5 месяцев
Веб-разработчик 2 года и 5 месяцев (по настоящее время)
tehnobyte
Веб разработка: - Работаю с CMF 1C-Битрикс и MODX Revolution. - Верстка: HTML5, CSS3, SASS/LESS, адаптивная верстка. - Работа с PSD-макетом, - Работаю с фреймворком bootstrap, boilerplate, flexbox, gridlex. - По желанию делаю верстку без CSS фреймворка. - Управляю проектом через gulp + плагины для него. - Контроль версий git. - Пишу код в ide phpStorm. - js, php - Создаю сайты от визитки до интернет магазина. SEO: - Чуть разбираюсь в продвижение: - Небольшое владение Яндекс Директ и Google AdWords - Навыки по работе с Яндекс. Метрикой и Google Analytics - Умение писать статьи с грамотно расставленными ключевыми словами - Составление семантического ядра с помощью яндекс вордстат и google adwords, меры для повышение конверсии. От себя: - Разработкой увлекался сам для себя, писал код после работы, подрабатывал на фрилансе. - Есть портфолио (покажу при общении). - Ищу возможность получать постоянные заказы для работы. - Общителен, очень хорошо обучаюсь новому.
Обновлено 31 июля 2017
По договоренности 39 лет Новозыбков
Обновлено 8 июня 2017
По договоренности 37 лет Брянск Английский (Технический) стаж 12 лет и 1 месяц
Инженер-программист 8 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
АО "Транснефть - Дружба"
Программист, Программист, Старший программист, Преподаватель кафедры АИСиТ, Программист скрыть
Обновлено 5 июня 2017
22 500 Р 23 года Брянск стаж 2 года
Менеджер контроля качества 4 месяца (по май 2017)
ООО "Спринт-Ап"
- Прослушка операторов (ОКК). - Контроль качества разговора операторов. - Проведение работы с операторами по устранению недочетов в качестве разговора с клиентом. - Передача отчетности по работе операторов менеджеру по персоналу для дальнейшего проведения тренингов. - Контроль результативности тренингов. - Контроль правильности заполнения заявок операторами. - Контроль ГКК. - Ведение работы с тех. поддержкой ЛВ. - Рассылка SMS и IVR сообщений. - Работа с Sipnet и MainSMS. - Контроль телефонии. - Ведение отчетности по работе Web-мастеров. - Ведение отчетности по показателям call-центра. - Контроль работы уведомляющих операторов. - Использование штрафных санкций за нарушение дисциплинарного порядка и не выполнение рабочих обязанностей. - Общение с партнерскими программами через Skype, информирование по статусам определенных заказов (по запросу), уточнение вопросов и т.д.
Оператор call-центра, Инспектор досудебного взыскания 3 разряда, Бармен-официант скрыть
Обновлено 28 мая 2017
По договоренности 27 лет Брянск готов к переезду в Москву Английский (Технический) стаж 4 года
Программист-разработчик 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
Онлайн Паблишер Партнерс
Разработка и доработка модулей крупного развлекательного портала
Веб-разработчик, Веб-мастер, Специалист службы защиты информации, Стажер помощник системного администратора, Младший программист-аналитик скрыть
Обновлено 22 мая 2017
По договоренности 32 года Брянск Английский (Базовый) стаж 9 лет и 7 месяцев
Менеджер по рекламе 4 года и 2 месяца (по настоящее время)
ООО Фриланс
1. Продвижение групп в социальных сетях (натяжные потолки, салон-парикмахерская, вязаные дизайнерские игрушки). 2. Вывод на коммерчески рентабельный уровень деятельности частного лица, занимающегося грузовыми перевозками с последующим поступательным увеличением количества заключенных сделок. Автоматизация данного процесса. 3. Рекламно-дизайнерские услуги (оформление салона, сотрудничество с РА по изготовлению внешних конструкций, разработка рекламных материалов разнообразного типа). 4. Услуги по написанию текстов различной направленности: новости, посты, объявления, афиши, рекламные статьи, описание деятельности организаций, реализуемых ими услуг и товаров. 5. Обслуживание, установка ПО, настройка компьютеров, ноутбуков. 6. Установка, ремонт и ТО климатических систем (бытовые, полупром), монтаж натяжных потолков.
Маркетолог, Специалист отдела маркетинга, Менеджер по рекламе, Менеджер по рекламе / фрилансер, Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий скрыть
Обновлено 31 января 2017
По договоренности 27 лет Брянск Английский (Базовый) стаж 4 года и 8 месяцев
Мерчандайзер 10 месяцев (по январь 2017)
obi
Консультация, продажа климатической техники, электрических каминов, соблюдение стандартов выкладки товара, соблюдение чистоты на полках, взаимодействие с менеджером отдела (обсуждение заказа продукции и т.д..), сбор возвратов товара несоответствующего концепции выкладки. Помощь сотрудникам ОБИ. Ведение отчетности (таблица в Excel по продажам за неделю, месяц), фотоотчеты Выполнение планов, подведение итогов с супервайзером.
Кассир-продавец, Дизайнер кухонной мебели, Дизайнер-консультант скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.