Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 3292154Обновлено 16 октября
В избранные

Руководитель

По договоренности, полный рабочий день, на территории работодателя
Муж., 36 лет (15 мая 1981), высшее образование, не женат, есть дети
Брянск, Советский район Брянска , готов к переезду
Гражданство: Россия
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 13 лет и 2 месяца
7 месяцев
март  — сентябрь 2017
Управляющий областным центром
ПАО "Почта Банк", Орел, полная занятость
http://www.pochtabank.ru
Банковская
Обязанности:
- развертывание присутствия Банка на территории региона;
- оперативное и своевременное открытие точек продаж на территории отделений почтовой связи;
- развитие базы партнеров;
- управление эффективностью бизнеса Банка на территории присутствия в соответствии с планом развития и ежегодным бизнес - планом;
- обеспечение исполнения бизнес- процессов и стандартов работы компании сотрудниками региона;
- работа с персоналом, оказание содействия в обучении, развитии и карьерном росте сотрудников;
- подготовка и ведение оперативной и аналитической отчетности;
работа по снижению и сбору просроченной задолженности
- в подчинении 100 человек
5 лет и 5 месяцев
ноябрь 2011 — март 2017
Руководитель региона
КБ "Ренессанс Кредит" (ООО), Брянск, полная занятость
• руководство подразделением банка в Брянской области.
• управление персоналом (прием, адаптация, обучение, мотивация, коучинг, ротация)
• планирование, организация и обеспечение процесса продаж
• контроль выполнения планов продаж в различных каналах бизнеса (Pos-кредитование, нецелевые кредиты, кредитные карты депозиты, комиссионные продукты)
• развитие новых проектов, внедряемых Банком, на территории Представительства
• административно-хозяйственное управление
- открытие банковского офиса с нуля
- в подчинении от 50 человек
2 года
декабрь 2009 — ноябрь 2011
Главный специалист
Отп Банк, Брянск, полная занятость
1. Поиск партнеров (в базе порядка 300 партнеров)
2. Проведение переговоров с торговыми организациями на предмет
сотрудничества в области потребительского кредитования.
3. Поддержание агентской сети (около 100 активных торговых точек: независимые торговцы и федеральные сети).
4. Управление специалистами банка.(50-100 человек)
4 месяца
август  — ноябрь 2009
Директор подразделения
ООО "Старый Замок", Брянск, полная занятость
Подразделение- 3 магазина
эффективное управление подразделением; знание конъюнктуры и ассортимента рынка сантехники; знание методов и технологий розничных продаж, организации сбытовых мероприятий, навыки поддержания технической работоспособности магазина; знание законодательных и
нормативно правовых актов, обеспечение выполнения плановых показателей;
подбор, обучение, управление персоналом, взаимодействие с центральным офисом и
внешними организациями, взаимодействие с поставщиками, анализ работы и отчетность.
3 месяца
апрель  — июнь 2009
Менеджер
ООО"Фирма Трак", Брянск, полная занятость
Выполнение плана по объему продаж; увеличение дистрибьюции, соблюдение установленного уровня дебиторской задолженности; построение коммуникаций со всеми участниками бизнес-процессов, находящихся в зоне ответственности, развитие потенциальной клиентской базы, обеспечение проведения централизованных маркетинговых акций, составление отчетности.
1 год и 4 месяца
август 2007 — ноябрь 2008
Директор магазина
Сеть магазинов Энергия, Брянск, полная занятость
Эффективное управление магазином; знание конъюнктуры и ассортимента рынка бытовой техники и электроники; знание методов и технологий розничных продаж, организации сбытовых мероприятий, навыки поддержания технической работоспособности магазина; знание законодательных и нормативно правовых актов, порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров, обеспечение выполнения плановых показателей магазина; подбор, обучение, управление персоналом, мотивация персонала, взаимодействие с центральным офисом и внешними организациями, взаимодействие с госструктурами и внешними контрагентами, анализ работы и отчетность.
Причина увольнения - закрытие магазина.
1 год и 1 месяц
июль 2006 — июль 2007
Старший продавец
Сеть магазинов "Энергия", Брянск, полная занятость
Управление и обучение персонала, контроль за процессом продаж, контакт с покупателями. Регулярно исполнял обязанности директора магазина
2 года и 4 месяца
март 2004 — июнь 2006
Продавец-консультант
Эльдорадо, Брянск, полная занятость
Обязанности: продажа бытовой техники. Неоднократно признавался "лучшим продавцом магазина"
Высшее образование
2011
Брянский филиал Орловской региональной академии государственной службы
Государственное управление
Заочная форма обучения
Государственное и муниципальное управление
2003
Брянский государственный университет имени академика И.Г. Петровского
Естественно-географический
Дневная/Очная форма обучения
География
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B, C
Профессиональные навыки
Большой опыт в управлении продажами, управлении персоналом, высокая работоспособность и стрессоустойчивость
Дополнительные сведения
Целеустремленность, высокая работоспособность, порядочность, пунктуальность, широкий кругозор знаний, легко обучаем, активная жизненная позиция.
Спорт- любой, автомобили
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Руководитель отдела продаж
40 000 Р
Заместитель директора по региональному развитию, ООО "Ограждающие конструкции"
Руководитель отдела продаж
Руководитель производства
50 000 Р
Начальник производства, ЗАО "Полиграф-Сервис"
Руководитель
По договоренности
Региональный директор, Текстильщик
Смотреть все резюме
Резюме № 3292154 в открытом доступе Последнее обновление 16 октября, 14:21

Резюме

Руководитель По договоренности
Работа на территории работодателя, полный рабочий день.
Дата рождения: 15 мая 1981, 36 лет. Не женат, есть дети, гражданство Россия.
Брянск, Советский район Брянска, готов к переезду
03.2017—09.2017   7 месяцев
Управляющий областным центром
ПАО "Почта Банк", г. Орел, полная занятость.
Обязанности:
- развертывание присутствия Банка на территории региона;
- оперативное и своевременное открытие точек продаж на территории отделений почтовой связи;
- развитие базы партнеров;
- управление эффективностью бизнеса Банка на территории присутствия в соответствии с планом развития и ежегодным бизнес - планом;
- обеспечение исполнения бизнес- процессов и стандартов работы компании сотрудниками региона;
- работа с персоналом, оказание содействия в обучении, развитии и карьерном росте сотрудников;
- подготовка и ведение оперативной и аналитической отчетности;
работа по снижению и сбору просроченной задолженности
- в подчинении 100 человек
11.2011—03.2017   5 лет 5 месяцев
Руководитель региона
КБ "Ренессанс Кредит" (ООО), г. Брянск, полная занятость.
• руководство подразделением банка в Брянской области.
• управление персоналом (прием, адаптация, обучение, мотивация, коучинг, ротация)
• планирование, организация и обеспечение процесса продаж
• контроль выполнения планов продаж в различных каналах бизнеса (Pos-кредитование, нецелевые кредиты, кредитные карты депозиты, комиссионные продукты)
• развитие новых проектов, внедряемых Банком, на территории Представительства
• административно-хозяйственное управление
- открытие банковского офиса с нуля
- в подчинении от 50 человек
12.2009—11.2011   2 года
Главный специалист
Отп Банк, г. Брянск, полная занятость.
1. Поиск партнеров (в базе порядка 300 партнеров)
2. Проведение переговоров с торговыми организациями на предмет
сотрудничества в области потребительского кредитования.
3. Поддержание агентской сети (около 100 активных торговых точек: независимые торговцы и федеральные сети).
4. Управление специалистами банка.(50-100 человек)
08.2009—11.2009   4 месяца
Директор подразделения
ООО "Старый Замок", г. Брянск, полная занятость.
Подразделение- 3 магазина
эффективное управление подразделением; знание конъюнктуры и ассортимента рынка сантехники; знание методов и технологий розничных продаж, организации сбытовых мероприятий, навыки поддержания технической работоспособности магазина; знание законодательных и
нормативно правовых актов, обеспечение выполнения плановых показателей;
подбор, обучение, управление персоналом, взаимодействие с центральным офисом и
внешними организациями, взаимодействие с поставщиками, анализ работы и отчетность.
04.2009—06.2009   3 месяца
Менеджер
ООО"Фирма Трак", г. Брянск, полная занятость.
Выполнение плана по объему продаж; увеличение дистрибьюции, соблюдение установленного уровня дебиторской задолженности; построение коммуникаций со всеми участниками бизнес-процессов, находящихся в зоне ответственности, развитие потенциальной клиентской базы, обеспечение проведения централизованных маркетинговых акций, составление отчетности.
08.2007—11.2008   1 год 4 месяца
Директор магазина
Сеть магазинов Энергия, г. Брянск, полная занятость.
Эффективное управление магазином; знание конъюнктуры и ассортимента рынка бытовой техники и электроники; знание методов и технологий розничных продаж, организации сбытовых мероприятий, навыки поддержания технической работоспособности магазина; знание законодательных и нормативно правовых актов, порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров, обеспечение выполнения плановых показателей магазина; подбор, обучение, управление персоналом, мотивация персонала, взаимодействие с центральным офисом и внешними организациями, взаимодействие с госструктурами и внешними контрагентами, анализ работы и отчетность.
Причина увольнения - закрытие магазина.
07.2006—07.2007   1 год 1 месяц
Старший продавец
Сеть магазинов "Энергия", г. Брянск, полная занятость.
Управление и обучение персонала, контроль за процессом продаж, контакт с покупателями. Регулярно исполнял обязанности директора магазина
03.2004—06.2006   2 года 4 месяца
Продавец-консультант
Эльдорадо, г. Брянск, полная занятость.
Обязанности: продажа бытовой техники. Неоднократно признавался "лучшим продавцом магазина"
Высшее
2011
Брянский филиал Орловской региональной академии государственной службы
Факультет: Государственное управление
Заочная форма обучения
Специальность: Государственное и муниципальное управление
Высшее
2003
Брянский государственный университет имени академика И.Г. Петровского
Факультет: Естественно-географический
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: География
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
B C
Профессиональные навыки
Большой опыт в управлении продажами, управлении персоналом, высокая работоспособность и стрессоустойчивость
Дополнительные сведения
Целеустремленность, высокая работоспособность, порядочность, пунктуальность, широкий кругозор знаний, легко обучаем, активная жизненная позиция.
Спорт- любой, автомобили