Резюме «Директор по продажам» в Брянске

Найдено 1 909 резюме
После регистрации будет доступно 3 383 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 13:03
50 000 Р 46 лет Брянск готов к переезду в Москву, Воронеж, Бузулук Французский (Базовый) стаж 20 лет и 10 месяцев
Региональный директор по продажам 1 год и 4 месяца (по декабрь 2017)
ООО МКК "Выручай-Деньги"
1. Открытие офисов продаж с нуля (старт-ап), поиск помещений, заключение договоров, открытие. Территория развития-все регионы РФ; 2. Подбор, адаптация, обучение специалистов по продажам; 3. Разработка и внедрение программ мотивации для специалистов; 4. Участие в маркетинговых и рекламных мероприятиях от заключения договора до запуска, мониторинг рынка; 5. Оценка эффективности офисов продаж, проводимых рекламных акций в регионе; 6. Подготовка и проведение презентаций, проведение переговоров с Предприятиями; 7. Развитие новых направлений, для получения прибыли; 8. Выполнение плановых показателей продаж; 9. Увеличение клиентской базы; 10. Административная деятельность, документооборот, контроль за расходами; 11. Эффективное управлением всеми бизнес процессами, офисами продаж, менеджерами, маркетингом; 12. Оценка эффективности региона для открытия новых офисов продаж; 13. Проведение собраний по показателям, подготовка отчётности для руководства; 14. Материальная ответственность; 15. Обеспечение коммерческой тайны компании.
Начальник отдела продаж, Региональный директор, Управляющий дополнительным офисом, Продавец-консультант (старший зала), Командир отделения/Инспектор ПДН скрыть
Обновлено в 09:14
50 000 Р 28 лет Брянск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 8 лет и 6 месяцев
Руководитель отдела по подбору персонала 2 года и 2 месяца (по настоящее время)
Холдинговая компания,сеть магазинов, производство.
- Подбор персонала в разных регионах, Брянск, Брянская обл, Москва. - определение потребности предприятия в кадрах, - работа в компании с численностью более 1000 чел.; - закрытия вакансий руководителей, начальников отделов, директоров итд; - изучение состояния рынка труда; - работа с банком вакансий различных сайтов; - проведение собеседований на различные вакансии; - смена руководящего состава персонала в компании (при необходимости), формирование резерва кадров высшего управленческого звена; - мотивация персонала; - планирование и организация обучения персонала.
Заместитель генерального директора ювелирной сети, Управляющий ювелирным бутиком Царский, Администратор ювелирного магазина, Продавец-консультант ювелирных изделий скрыть
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 900 Р
Обновлено 21 февраля
200 000 Р 38 лет Брянск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 15 лет и 11 месяцев
Коммерческий директор 11 месяцев (по настоящее время)
АО "Кронтиф Центр" Промышленно-металлургический холдинг (ПМХ)
Первоочередной задачей стала реструктуризация отдел сбыта в отдел продаж. Была разработана мотивация, распределены обязанности исходя из специфики производства и ТМ групп. Изменена коммерческая политика предприятия в отношении постоянный и привлечении новых клиентов с эффектом увеличения прибыли на 4%. Налажен процесс корректного планирования продаж с увязкой с планом производства в рамках месячного бюджетирования предприятия. В работе отдела снабжения был сформирован единый номенклатурный справочник закупаемых ТМЦ. Разработан регламент подачи бюджетных заявок для формирования ежемесячного плана закупок. Разработана мотивация отдела закупок от сэкономленных бюджетов. Эффект от принятых мер 2- 5% экономии бюджетов и точное месячное планирование затрат. В складском хозяйстве был разработан регламент выдачи шихтовых материалов, что привело в точному учету и уменьшению затрат на производство. В ТЗЦ определены ответственные за погрузочную технику с закреплением ответственности. Введены нормативы ТО. Экономия на ремонтах техники составила около 20%. Разработаны и внедрены нормативные документы: - Положение о продажах (маркетинговая политика предприятия) - Положение о Полномочиях по ценообразованию на предприятии - Положение о мотивации сотрудников коммерческих служб (сбыт, снабжение) - Положение о мотивации руководителей коммерческих служб (сбыт, снабжение) - Положение об организации работы по взысканию дебиторской задолженности - Изменена структура прайс-листа, Обязанности: взаимодействие с акционерами и партнерами; определение коммерческой и маркетинговой политики организации; подготовка презентаций, отчетов по текущей деятельности к коммерческим видео-конференциями и выступления на них. долгосрочное и краткосрочное планирование (Продажи, поступления, закупки, оплаты); эффективное управление и контроль за выполнением текущих задач отделом продаж, маркетинга, закупок, складское хозяйство, ТЗЦ. контроль работы по контрактам и направлениям; общение с ключевыми клиентами; контроль за исполнением обязательств и договоров своей компании; контроль за исполнением обязательств и договоров партнерами; контроль дебиторской задолженности; привлечение новых клиентов, рынков. разработка нормативной документации; проведение тренингов.
Начальник коммерческого отдела, Заместитель Директора по продажам, начальник торгового отдела, Начальник отдела ВЭД скрыть
Обновлено 20 февраля
По договоренности 40 лет Брянск стаж 10 лет и 6 месяцев
Руководитель отдела продаж 5 лет и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Технолог"
Работа с клиентской базой и поддержание ее в актуальном состоянии, проведение переговоров с клиентами, составление коммерческих предложений и заключение договоров, выставление счетов, составление отчетов по результатам работы. Навыки работы с большим объемом данных; Готовность к работе в быстром темпе; Умение управлять людьми, ставить задачи, контролировать выполнение; Навык принятия самостоятельного решения в рамках своих должностных обязанностях
Торговый представитель, Заместитель директора магазина скрыть
Обновлено 20 февраля
50 000 Р 32 года Брянск готов к переезду Английский (Технический) стаж 9 лет и 3 месяца
Региональный менеджер 9 месяцев (по апрель 2017)
ДИКСИ, группа компаний
• Управление группой розничных магазинов • Набор, обучение и адаптация персонала магазинов • Постановка целей, задач и контроль исполнения • Оценка и аттестация сотрудников. • Обеспечение качественного функционирование магазинов, организации работы персонала магазинов, информирование персонала о задачах компании и розничной сети и контролирование выполнения технологических стандартов, правил работ и инструкций. • Контроль содержания магазинов в надлежащем порядке (соответствие стандартам оформления, организация внешней рекламы магазина). • Контроль выполнения заказов, договорных обязательств, состояние запасов товаров на складах • Выполнение плана продаж, соблюдения бюджета расходов, снижение потерь
Заместитель директора по продажам, Старший менеджер отдела продаж, Менеджер по продажам автомобилей, Менеджер по продажам автомобилей скрыть
Обновлено 17 февраля
По договоренности 29 лет Брянск Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Французский (Свободно владею) скрыть стаж 4 года и 9 месяцев
Руководитель отдела продаж 2 года и 10 месяцев (по март 2015)
ООО «РА», сеть отелей
- Создание отдела продаж, развитие новых каналов продаж, формирование работы с новыми типами клиентов - Управление продажами, руководство командой из 8 человек (постановка долгосрочных и краткосрочных задач, составление графика работы, расчет заработной платы, проведение собраний отдела в целом и персонально с каждым, разработка мотивационной системы, системы поощрений сотрудников) - Планирование дохода и бюджета отдела ежемесячно и ежегодно - Составление должностных обязанностей для каждой единицы отдела, регламентов работы и качества обслуживания в рамках отдела - Формирование тарифной политики компании - Руководство внедрением новой программы бронирования номеров (Fidelio), обучение команды из 30 сотрудников, составление руководства пользования программой, согласно особенностям компании - Создание и организация специальных предложений и акций для привлечения новых и лояльности постоянных клиентов - Сотрудничество с главными партнерами компании, такими как Booking.com, Expedia, Agoda, HRS, Wubook (Channel Manager), Fidelio, корпоративными клиентами - Revenue management - Сотрудничество с другими отделами компании, прописание бизнес-процессов
Банкетный менеджер, Менеджер отдела продаж (менеджер по заключению и сопровождению договоров) скрыть
Обновлено 16 февраля
По договоренности 42 года Брянск готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Краснодар Немецкий (Базовый) стаж 12 лет и 8 месяцев
Руководитель по развитию корпоративного бизнеса 4 года и 8 месяцев (по настоящее время)
МегаФон, ОАО (Брянск)
Брянского РО B2B TOP/LA/SME, B2G TOP/Reg, B2O. • определение и внедрение стратегии развития бизнес-рынка; • обеспечение выполнения ключевых показателей для корпоративного сегмента; • организация планомерного увеличения производительности направления продаж; • развитие, тестирование, внедрение и продвижение тарифов и услуг для КК; • внедрение новых способов привлечения Корпоративных клиентов; • развитие новых каналов продаж в корпоративном сегменте; • разработка и внедрение программы мотивации для Корпоративных клиентов; • изучения опыта конкурентов и клиентской информации; • создание и развитие Агентской схемы продвижения услуг; • участие в подготовке кадрового резерва и развития персонала (оценка, обучение и развитие сотрудников на управленческие позиции)$ * кросс-функциональное взаимодействие.
Начальник центра продаж и сервиса, Специалист службы корпоративных продаж, Менеджер, и.о. руководителя филиала, Инженер, Руководитель филиала скрыть
Обновлено 16 февраля
40 000 Р 39 лет Брянск готова к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Воронеж Английский (Базовый) стаж 19 лет и 8 месяцев
Руководитель продаж 2 года и 5 месяцев (по настоящее время)
ИП Лагерева ТН (кондитерские изделия)
Управление командой водителей и экспедиторов (обучение, постановка задач, контроль, мотивация). Развитие клиентской базы: поиск оптовых покупателей (клиентов), партнеров (возможных дистрибьюторов). Создание и оптимизация графика маршрутов. Создание клиентской базы с нуля (Тульская, Калужская, Орловская обл.) Обеспечение максимального представления продукции компании в торговых точках клиентов, развитие ассортиментной матрицы. Обеспечение реализации рекламных кампаний по продвижению товаров (промо акции), разработка и контроль реализации акций, обсчет рентабельности. Достижение: увеличение рынка сбыта на 35%
Руководитель специализированного отдела, Региональный менеджер, Руководитель подразделения, Торговый представитель по ключевым клиентам, Торговый представитель по сетевым контрагентам, Оператор ПК, Оператор склада, Администратор скрыть
Обновлено 9 февраля
60 000 Р 42 года Брянск готов к переезду в Орел Английский (Базовый) стаж 16 лет и 6 месяцев
Руководитель отдела запасных частей 8 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "Автомир-32"
Подбор и обучение персонала. В подчинении 6 человек. Управление коммерческой деятельностью подразделения. Планирование, постановка задач перед подчиненными, и контроль их выполнения. Контроль соблюдения стандартов Компании в подразделении. Изучение конъюнктуры рынка и анализ тенденций потребительского рынка. Ценообразование, и контроль соблюдения ценовой модели. Изучение деятельности конкурентов на рынке, анализ предложений по корректировке форм и методов деятельности. Формирование прогнозов продаж. Составление ежемесячного и годового Бюджета подразделения. Контроль товарооборота и учета остатков на складе организации (оборачиваемость). Складская и транспортная логистика. Начисление заработной платы. Ежеквартальная аттестация подчиненных. Наиболее важные достижения: Продуманная система складской логистики вывела компанию в лидеры по оборачиваемости склада и уровню неликвидов среди прочих ТСК.
Генеральный директор, Руководитель представительства, Заместитель Генерального директора по коммерции, Начальник Сектора Розничной Сети, Региональный менеджер скрыть
Обновлено 7 февраля
По договоренности 44 года Брянск готов к переезду стаж 16 лет и 5 месяцев
Заместитель генерального директора по продажам и логистике 1 год и 4 месяца (по сентябрь 2017)
ЗАО РН-Кыргызнетепродукт
Заместитель генерального директора по техническим вопросам-Главный инженер, Начальник производственно-технического отдела, Заместитель директора скрыть
Обновлено 6 февраля
60 000 Р 38 лет Брянск Английский (Разговорный) стаж 18 лет
Руководитель коммерческой службы 11 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
Основные достижения: - успешный опыт реализации start-up проектов; - успешная реализация планов и проектов по увеличению представленности, объемов продаж. Ключевые должностные обязанности: 1. Определение стратегии коммерческой деятельности, совместно с руководителем Компании. 2. Организация и разработка планов по развитию рынка (краткосрочные, среднесрочные, долгосрочные), оценка емкости рынка. 3. Определение приоритетных каналов реализации. 4. Формирование ассортиментной, ценовой, маркетинговой, рекламной политики, политики продвижения бренда. 5. Управление и контроль работы по качественному планированию и реализации планов продаж/закупок, анализ и внедрение мероприятий по устранению отклонений план/факт, руководство отделами продаж/закупок. 6. Контроль дебиторской задолженности, товарного запаса, нормативы прибыльности и т. д., обеспечение выполнения принятых нормативов. 7. Формирование клиентской политики Компании, договорных отношений. Развитие и контроль коммерческих связей с покупателями и поставщиками. 8. Формирование бюджета отделов продаж и контроль его исполнение. 9. Обеспечение своевременного и достоверного составления отчетов о результатах коммерческой деятельности. 10. Координация и контроль складской и транспортной логистики, обеспечение взаимодействия.
Руководитель направления мясная гастрономия, Генеральный директор, Руководитель отдела продаж, Руководитель отдела городских и областных продаж, Специалист управления продаж (мясо продукты), Руководитель отдела розничных продаж, Эксклюзивный Бренд-менеджер в г. Санкт-Петербурге, Торговый представитель скрыть
Обновлено 5 февраля
По договоренности 30 лет Брянск готова к переезду Английский (Базовый) и еще 2 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) Хинди (Базовый) скрыть стаж 8 лет и 7 месяцев
Менеджер по работе с клиентами 4 месяца (по июль 2017)
Metro C&C
*     Расширение клиентской сети, увеличение объема продаж; *     Проведение переговоров и заключение договоров с потенциальными клиентами; *     Посещение топ-клиентов; *     Подготовка материалов информационно-аналитического характера при поступлении заказов от клиентов; *     Информирование клиентов о проходящих акциях, метропочтовых скидках.
Директор магазина, Менеджер отдела продаж, Заместителя директора магазина, Руководитель группы кредитных экспертов, Управляющий салона-магазина, Экономист по финансовой работе, Продавец-консультант, Продавец-консультант, Продавец-консультант скрыть
Обновлено 5 февраля
По договоренности 34 года Брянск Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 11 лет и 11 месяцев
Торговый представитель по работе с ключевыми клиентами 7 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО "Воронеж-Фрахт" (дистрибьютор продукции компании Nestle)
Организация и управление продажами, организация и руководство работы команды мерчендайзеров в локальных сетях - 15 чел, выполнение плановых показателей, работа с дебиторской задолженностью и документооборотом ключевых клиентов, формирование заказов и работа с остатками сетевых клиентов, отчетность по результатам работы, проведение переговоров, заключение договоров, работа по увеличению объема продаж, воплощение целей и стандартов компании Nestle в локальных сетях.
Торговый представитель, Продавец консультант, Мастер плавильного участка электродуговых печей, Охранник-контролер скрыть
Обновлено 4 февраля
200 000 Р 40 лет Брянск готов к переезду стаж 16 лет и 7 месяцев
Исполнительный директор 8 месяцев (по настоящее время)
Грос
Коммерческий директор, Региональный директор, Заместитель генерального директора, Генеральный директор, Директор филиала, Коммерческий директор, Руководитель отдела продаж, Руководитель отдела продаж, Менеджер по работе с ключевыми клиентами области, Менеджер по розничной торговле, Менеджер по работе с ключевыми клиентами облпсти, Торговый представитель скрыть
Обновлено 31 января
По договоренности 51 год Брянск готов к переезду Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 22 года
Директор по маркетингу и развитию 8 месяцев (по сентябрь 2015)
ООО "Связь-стандарт"
Http://svyazstandart.ru/ http://www.klimat-standart.ru/ Разработка стратегии развития компании Открытие новых направлений деятельности Управление коммерческой службой компании Организация, управление и контроль работы отделов маркетинга и продаж. Разработка и реализация маркетинговой стратегии развития предприятия Бюджетирование (объемы продаж, цены, продвижение, ассортимент) Анализ рыночного окружения, разработка планов развития предприятия. Выведение на рынок новых продуктов и услуг. Формирование бюджета маркетинговых мероприятий и управление им. Разработка и управление ценовой политикой предприятия
Руководитель направления, Директор по маркетингу и продажам, Директор по маркетингу, Заместитель генерального директора по продажам и послепродажному обслуживанию автомобилей, Директор по маркетингу, Заместитель начальника управления маркетинга, Коммерческая деятельность скрыть
Обновлено 26 января
По договоренности 38 лет Брянск стаж 11 лет и 11 месяцев
Начальник отдела продаж 6 месяцев (по июнь 2017)
ООО МБ-Брянск
Оперативной руководство Службой продаж, организация бизнес процессов, выполнение KPI, маркетинговая политика ДЦ. Зона ответственности: подбор и обучение персонала, взаимодействие отделов и служб (кредитно-страховой отдел, логистика а/м: размещение заказов, оплата по срокам консигнации, отдел дополнительного оборудования и аксессуаров, служба приема-перегона а/м и сопровождения, администраторы торгового зала (АТЗ), отдел оформления документов, Отдел продаж, рекламный отдел, сервис - в рамках предпродажной подготовки и установки ДО), взаимодействие с производителем и поставщиком марки. ДЦ открылся 01 июня 2017.
Руководитель розничной сети, Директор по продажам, Руководитель кредитно-страхового отдела ДЦ Ford-Брянск, Кредитный консультант отдела продаж, Специалист по продажам скрыть
Обновлено 17 января
По договоренности 29 лет Брянск Английский (Базовый) стаж 6 лет и 9 месяцев
Директор отдела продаж 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "РАРС"
- Создание и ведение базы клиентов посредством работы с прямыми рекламодателями и агентствами. - Проведение переговоров и презентаций. - Подготовка юридической документации совместно с юротделом. - Координация работы менеджеров по продаже рекламы, контроль за их действиями. - Подготовка презентационных материалов (совместно с дизайнерами). - Подготовка отчётности по рекламным кампаниям (для рекламодателей и внутренних нужд компании). - Медиапланирование, формирование линейки рекламных продуктов. - Разработка планов по рекламе и маркетингу, маркетинговой политики. - Контроль за соблюдением рекламного законодательства. - Руководство всеми работниками отдела. - Организация разработки стратегии проведения всех мероприятий и т. д.
Главный менеджер по работе с клиентами, Руководитель по развитию партнерской сети, Кредитный специалист, Менеджер скрыть
Обновлено 16 января
20 000 Р 23 года Брянск Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 2 года и 8 месяцев
Специалист склада и выкладки товара 1 год (по сентябрь 2017)
ООО "ОБИ"
Осуществлял размещение и складирование товара согласно топологии склада. Получил важный навык - правильное распределение своего времени. При большом объеме работ нужно грамотно расставлять приоритеты. Также получил опыт управления персоналом (5-6 человек в смене, которые работали на стороннюю организацию)
Переводчик, Специалист 2 разряда управления административного взыскания скрыть
Обновлено 11 января
По договоренности 42 года Брянск готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 6 лет и 6 месяцев
Руководитель отдела продаж 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО" Грант"
Управление отделом продаж (изделия из ПВХ). Выполнение плана продаж. Контроль за соблюдением стандартов и требований компании. Организация работы по ведению, анализу и систематизации клиентской базы. Подготовка и составление договоров. Знание бизнес процессов. Подбор отбор персонала. Мотивация и совершенствование сотрудников. Составление: графиков работы и отпусков сотрудников. Ведение учета рабочего времени сотрудников отдела. Взаимодействие с контролирующими органами и арендодателями.
Руководитель отдела розничных продаж, Управляющий магазином скрыть
Обновлено 11 января
По договоренности 37 лет Брянск стаж 6 лет
Коммерческий директор 1 год и 7 месяцев (по ноябрь 2015)
ООО "Окна ЭКО"
Развитие дилерской сети компании, работа с корпоративными клиентами, курирование дилерского отдела продаж.
Обновлено 9 декабря 2017
По договоренности 42 года Брянск стаж 20 лет и 7 месяцев
Директор филиала 13 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
Техэлектро
Выполнение и увеличение плана продаж на 15%, поиск, переговоры и развитие региональных дилеров (Брянск, Орел, Курск, Белгород, Смоленск, Беларусь), контроль и уменьшение Дз/Кз, переговоры с дилерами и первыми лицами компании, тендерные продажи, прямые продажи, контроль и оптимизация товарного ассортимента, разработка и контроль ценовой политики и индивидуальных условий, наем и обучение персонала, продвижение товаров, АХР, организация и увеличение интернет-продаж электротехнических товаров на 25%, разработка и продвижение интернет-магазина в сети интернет, формирование прайс-листа
Обновлено 7 декабря 2017
50 999 Р 51 год Брянск готов к переезду в Москву Польский (Свободно владею) и еще 2 Польский (Свободно владею) Украинский (Свободно владею) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 20 лет и 7 месяцев
Начальник отдела продаж и маркетинга фабрики мебели 1 год и 8 месяцев (по декабрь 2014)
ООО « Мебельный комфорт»
Осуществление долгосрочного, и оперативного планирования продаж; Планирование, организация, управление и контроль работы отдела продаж (руководителей выставочных залов); Анализ эффективности торговой политики в филиале с использованием имеющихся инструментов оценки; Разработка и применение инструментов для системного анализа продаж и эффективного управления выставочными залами и оптовой сети; Участие в составления бюджета фабрики отделом продаж и контроль исполнения утвержденного бюджета; участие в мероприятиях, тендерах, обучения и развития персонала. Управление группой магазинов (20-и объектов), открытие новых торговых точек, выполнение планов продаж, снижение издержек. Более 180 -и человек.
Коммерческий директор и ИП, Коммерческий директор, Директор скрыть
Обновлено 4 декабря 2017
По договоренности 32 года Брянск готов к переезду Английский (Технический) стаж 11 лет и 1 месяц
Территориальный менеджер 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
Группа компаний ASD
Обязанности: Выполнение плана продаж на закрепленной территории: зона ответственности Брянск, Смоленск, Орел по ТМ LLT, ASD, InHome Канал сбыта: оптовые клиенты/дистрибуторы Выполнение задач, поставленных компанией (объём продаж, дистрибуция, представленность на рынке, развитие активной клиентской базы) Мониторинг рынка на предмет деятельности конкурентов Разработка трейд-маркетинговых мероприятий с целью стимулирования продаж на территории Контроль дебиторской задолженности. Обучение торгового персонала дистрибьюторов Проведение презентаций по вводу новинок Работа с федеральными сетевыми компаниями (РС, Экосвет, Смирнов Б.)
Региональный представитель, Руководитель группы продаж, ИО директора, Коммерческий директор, Менеджер направления стирол, ПСВ-С, ПСЭ / product-manager, руководитель направления, Руководитель скрыть
Обновлено 30 ноября 2017
50 000 Р 55 лет Брянск готов к переезду в Москву Английский (Базовый) стаж 21 год и 1 месяц
Начальник коммерческого отдела 3 года и 2 месяца (по декабрь 2016)
ООО "Грос"
Управление отделом продаж, в сегментах B2B, B2C, клиентская база больше 1000 контрагентов, номенклатура более 5000 наименований. Прогнозирование, планирование, координация, разработка стратегии развития отдела, разработка мероприятий направленных на повышение продаж. Управление ценовой политикой. Подбор кадров, обучение сотрудников. Построение модели продаж. Контроль дебиторской и кредиторской задолженности. Развитие коммерческой базы. Управление отделом закупок, анализ, прогнозирование, планирование складских остатков, 3 базы и 2 маг. строительных материалов. Ведение переговоров с ключевыми поставщиками, с контрагентами. Организация взаимодействия с другими подразделениями компании. Контроль и учет документооборота. 10 человек в подчинении. Достижения. Вывел на рынок новый бренд ТМ Гипсополимер. Провел сегментацию по каналам сбыта. На 90% создал обновленную структуру отделов продаж и закупок, провел обучение. Оптимизировал логистические процессы. В условиях кризиса, объем продаж за 2 года вырос более чем в 2 раза. Выстроил систему закупок в новом формате. За 2 года заключены договора с рядом компаний на эксклюзивных дистрибьюторских условиях. Долю кредитных поставок довел до 80% от месячного бюджета закупок.
Старший менеджер, начальник отдела продаж, Заместитель генерального директора, Коммерческий директор, Старший менеджер по продажам, коммерческий директор, Директор предприятия, Инженер коммерческого отдела, Заместитель руководителя отдела снабжения скрыть
Обновлено 16 ноября 2017
По договоренности 38 лет Брянск Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Французский (Базовый) скрыть стаж 16 лет и 7 месяцев
Коммерческий директор, Директор 9 месяцев (по октябрь 2017)
ООО Торговый дом "Снабжение", ООО "Центр Снабжения" Брянск
Организация отдела продаж и отдела электронных торгов (тендерного отдела). Обязанности: мониторинг электронных торговых площадок, мониторинг предлагаемых торгов, расчет и контроль расчета коммерческих предложений, расчет заявок, расчет затрат по сделкам, переговоры с заказчиками и поставщиками, решение всевозможных проблем по сделке, логистика сделок. Наиболее крупные заказчики: Брянсккоммунэнерго, МЧС по Брянской обл, МСЧ МВД, Исправительные колонии, Центр стандартизации, МУП ЖКХ.
Директор филиала, Коммерческий директор, Заместитель директора по проектам, Организатор и владелец отдела женской итальянской одежды, Руководитель отдела продаж, Заместитель директора гипермаркета Магнит, Владелец магазина одежды, Руководитель отдела продаж, Ведущий менеджер, Управляющий менеджер скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.