Резюме «Финансовый директор» в Брянске

Найдено 878 резюме
После регистрации будет доступно 1 658 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 18 августа
100 000 Р , 54 года , Брянск , готова к переезду в Санкт-Петербург, Калугу , стаж 21 год
Главный бухгалтер 6 месяцев (по июнь 2017)
ООО «Доц Плюс»
- Общее руководство бухгалтерией предприятия, - перевод БУ с системы 1С 8.2 на 8.3, - внедрение системы бюджетирования, - работа с программистом по автоматизации выгрузки ПИК НДС. - Ведение БУ и НУ, - сдача отчетности в фискальные органы.
Главный бухгалтер с функциями финансового директора, Главный бухгалтер, Главный бухгалтер с функциями финансового директора скрыть
Обновлено 31 июля
80 000 Р , 46 лет , Брянск , готова к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Французский (Базовый)   скрыть
Бесплатная вакансия в Брянске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 11 июля
100 000 Р , 49 лет , Брянск , готова к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Орел и еще 3 города , стаж 22 года и 4 месяца
Генеральный, коммерческий директор 6 лет и 8 месяцев (по настоящее время)
ООО "НПФ" Электроаппарат" ОАО"Электроаппарат"
* Перспективное и текущее планирование работы компании, обеспечение эффективного использования ее ресурсов; • Опыт переговоров с крупными компаниями; • Подготовка и участие в тендерных торгах и аукционах; Опыт работы c Гособоронзаказом;• Опыт работы на производственном предприятии оборонно-промышленного комплекса; • Знание основ коммуникации и делового общения, техники продаж, правил заключения договоров; • Выбор каналов сбыта, создание дилерской сети, руководство отделами: снабжения, отделом комплектации, отделом прямых продаж. * Организация, руководство и координация деятельности планово-экономического отдела, финансового сектора, бухгалтерии, отдела информационных технологий; * Организация процесса бюджетирования, формирование годового, месячного бюджета и отчета по его исполнению:бюджет доходов и расходов; * Контроль формирования нормативной и фактической себестоимости товарной продукции, бюджета структурных подразделений предприятия. * Анализ себестоимости товарной продукции, подразделений предприятия. * Формирование цены на прочую продукцию и услуги. * Опыт работы с государственными заказчиками * Подготовка с нуля документов для получения лицензий, сертификатов, деклараций соответствия и т.д. Работа с арендаторами, поиск арендаторов.
Инженер-технолог ВЦ, специалист отдела учета и экономического анализа, дежурный по станции скрыть
Обновлено 11 июля
По договоренности , 52 года , Брянск , готов к переезду в Москву , Английский (Технический) , стаж 25 лет и 7 месяцев
Финансовый директор 7 месяцев (по апрель 2017)
ГУП РК "Крымтехнологии"
Реализация экономической и финансовой политики предприятия Обеспечение финансовой устойчивости Контроль целевого использования средств Координация деятельности экономических и финансовых служб предприятия __________ Параметры/результаты деятельности: Объем годового финансирования госпрограмм (субсидии) - более 500 млн руб. Количество реализуемых одновременно госпрограмм – 6 Внедрена методика прямого учета расходования целевых средств, в т.ч. учет занятости сотрудника в нескольких проектах Подготовлена заявка на создание Технопарка в сфере высоких технологий на территории Республики Крым
Финансовый директор, Руководитель Корпоративного центра, Начальник отдела финансового анализа и планирования, Помощник первого заместителя Губернатора Брянской области, Начальник отдела федеральных и региональных программ и инвестиционных проектов, Начальник отдела финансового анализа и планирования, Инженер электронной техники скрыть
Обновлено 22 февраля
200 000 Р , 49 лет , Брянск , готова к переезду в Москву , Английский (Базовый) , стаж 32 года
Финансовый директор 7 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
Группа компаний «Мэтр»: Группа юридических лиц работающих под торговой маркой «МЭТР» г. Брянск +ЦФО - розничная торговля лекарственными средствами (150 аптек). Группа юридических лиц работающих под торговой маркой «ИЗУМРУД» г. Брянск +ЦФО - розничная
Численность: более 1 200 чел. Финансовый директор (подчинение Генеральному директору; количество подчиненных 36 чел.). Обязанности: Поддержание отношений с банками; Руководство казначейством; Выработка оптимальной стратегии финансирования компании; Организация налогового учета, оптимизация юридической структуры компании, схемы движения финансовых потоков и минимизация налоговых рисков; Поддержание отношений с фискальными органами; Организация управленческого учета для внутренних пользователей и составления отчетности для банков-кредиторов, стратегический и оперативный анализ эффективности деятельности компании; Организация процесса бюджетирования и моделирования финансово-хозяйственной деятельности компании в целях стратегического и ежегодного планирования, контроль и анализ исполнения бюджета; Экспертиза инвестиционных проектов, для принятия решений об инвестициях и обоснования проектов перед банками-кредиторами; Управление текущей операционной деятельностью розничных сетей. Ежедневный мониторинг основных показателей деятельности (выручка, доход, и т.д.) Корректировка планов работы для выполнения установленных показателей; Работа по заключению договоров, контроль исполнения ключевых условий договоров, сроков действия договоров; Контроль продаж по каждому региону индивидуально. Мониторинг цен, анализ конкурентов, корректировка цен. Формирование годового бизнес-плана по каждому направлению розничных сетей. Ежемесячное составление бюджетов доходов и расходов (обоснование расходов) по каждой розничной сети, контроль исполнения плановых показателей; Постановка задач для автоматизации деятельности розничных сетей; Региональные продажи, урегулирование спорных ситуаций с клиентами и работниками; Выполнение планов по открытию новых торговых точек. Организация и документальное оформление открытия новых (смена формата, закрытия) торговых точек; Проведение анализа эффективности работы каждой торговой точки, подготовка предложений для собственников бизнеса оптимальной структуры групп товара (услуг) и структуры расходов Группа компаний «Мэтр»: Группа юридических лиц работающих под торговой маркой «МЭТР» г. Брянск +ЦФО - розничная торговля лекарственными средствами (150 аптек). Группа юридических лиц работающих под торговой маркой «ИЗУМРУД» г. Брянск +ЦФО - розничная торговля ювелирными изделиями (26 магазинов). Группа юридических лиц работающих под торговой маркой «Фабиани» г. Брянск розничная торговля - одежда, обувь. ООО «ФЭФ» - радиовещание. Численность: более 1 200 чел. Финансовый директор (подчинение Генеральному директору; количество подчиненных 36 чел.). Обязанности: Поддержание отношений с банками; Руководство казначейством; Выработка оптимальной стратегии финансирования компании; Организация налогового учета, оптимизация юридической структуры компании, схемы движения финансовых потоков и минимизация налоговых рисков; Поддержание отношений с фискальными органами; Организация управленческого учета для внутренних пользователей и составления отчетности для банков-кредиторов, стратегический и оперативный анализ эффективности деятельности компании; Организация процесса бюджетирования и моделирования финансово-хозяйственной деятельности компании в целях стратегического и ежегодного планирования, контроль и анализ исполнения бюджета; Экспертиза инвестиционных проектов, для принятия решений об инвестициях и обоснования проектов перед банками-кредиторами; Управление текущей операционной деятельностью розничных сетей. Ежедневный мониторинг основных показателей деятельности (выручка, доход, и т.д.) Корректировка планов работы для выполнения установленных показателей; Работа по заключению договоров, контроль исполнения ключевых условий договоров, сроков действия договоров; Контроль продаж по каждому региону индивидуально. Мониторинг цен, анализ конкурентов, корректировка цен. Формирование годового бизнес-плана по каждому направлению розничных сетей. Ежемесячное составление бюджетов доходов и расходов (обоснование расходов) по каждой розничной сети, контроль исполнения плановых показателей; Постановка задач для автоматизации деятельности розничных сетей; Региональные продажи, урегулирование спорных ситуаций с клиентами и работниками; Выполнение планов по открытию новых торговых точек. Организация и документальное оформление открытия новых (смена формата, закрытия) торговых точек; Проведение анализа эффективности работы каждой торговой точки, подготовка предложений для собственников бизнеса оптимальной структуры групп товара (услуг) и структуры расходов для каждой торговой точки; Контроль закупа товара (торговые площадки); Внесение экономически обоснованного предложения собственникам бизнеса для внедрения оптимальной структуры персонала торговой точки, а также разработка и внедрение систем мотивации по стимулированию работы персонала и увеличению объемов продаж; Предоставление интересов розничных сетей в органах государственной власти и иных организациях по вопросам, входящим в компетенцию подчиненных структурных подразделений. Достижения: Подготовлен и реализован проект реструктуризации юридической структуры компании с целью сохранения льготного налогообложения ГК. Увеличены кредитные лимиты компании (без значительного изменения залоговой массы). Количество кредитующих банков увеличено с 1 до 6. Создание стабильной высокопрофессиональной команды. Изменение системы оплаты труда. В период моей работы с 2010 года розничная Аптечная сеть выросла с 46 аптек расположенных в Брянске и Брянской области до 150 аптек представленных в 11 областях ЦФО: Брянская, Московская, Калужская, Смоленская, Тульская, Белгородская, Липецкая, Курская, Тверская, Псковская, Рязанская.
Финансовый директор, Главный бухгалтер, Главный бухгалтер, Главный бухгалтер, Главный бухгалтер, Бухгалтер скрыть
Обновлено в 12:17
190 000 Р , 47 лет , Брянск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 11 лет и 7 месяцев
Директор департамента 2 года и 9 месяцев (по декабрь 2016)
Холдинг
Директор департамента логистики в крупном холдинге (более 5 000 сотрудников) в Поволжье. Вертикально интегрированный холдинг. Имеется рекомендация от собственника холдинга. Пришлось уволиться из-за смены собственника, те пришли со своей командой. Департамент логистики создал с «0» и в течение первого года добился практически идеального его функционирования. Департамент состоит из четырёх подразделений: два склада готовой продукции (СГП) на двух заводах, склад продукции глубокой переработки (СПГП) и отдел транспортной логистики (ОТЛ). Осуществлял задачу по бесперебойной работе всех подразделений департамента, своевременной и полной отправки и доставке заказанной продукции клиентам. По моей инициативе и руководстве разработана и внедрена Автоматизированная Система Учёта и движения материальных ценностей, система адресного хранения и полная автоматизация всех процессов на складах. При запуске третьего и четвёртого заводов такие же задачи предстояли бы и на четвёртом-пятом складских комплексах. Штат логистического подразделения около 400 сотрудников. Все проекты в логистическом подразделении успешно реализовывались. Особенности проектов на складах, все сложности и особый интерес в работе, связаны со спецификой продукции холдинга и особенностями его хранения, комплектования заказов и погрузки. Кроме своего функционала разработал и предложил к внедрению собственникам холдинга программу реформ по совершенствованию системы управления компанией, а также автоматизации документооборота и контроля исполнительской дисциплины всеми подразделениями холдинга.
Генеральный директор, Генеральный директор, Исполнительный директор, Генеральный директор, Директор филиала, Директор филиала скрыть
Обновлено в 08:31
30 000 Р , 29 лет , Брянск , стаж 6 лет и 6 месяцев
Управляющий магазином 6 лет и 6 месяцев (по июнь 2017)
АО Дикси Юг
Управление персоналом, контроль продаж и потерь из торгового зала, проведение инвентаризации товара
Обновлено в 00:50
По договоренности , 40 лет , Брянск , готов к переезду в Воронеж , стаж 15 лет и 4 месяца
Директор филиала 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
ООО Акватек
ООО «АКВАТЕК» Оптово розничная компания занимающаяся реализацией фильтров для воды. Официальный дилер торговых марок «Барьер», «Аквафор», «НВ» Должность: Директор филиала Обязанности: Полное управление обособленным филиалом. Работа в четырёх областях, Брянской, Смоленской, Орловской, Курской. Сбор информации по всей территории, её анализ и обработка. Ведение отчетности. Организация и оптимизация работы команды. Решение вопросов по аренде офисов и складов. Расширение собственной розничной сети в Брянске и области. Руководство и обучение торговых представителей и продавцов консультантов. Постановка задач для торговых представителей и супервайзеров. Определение стратегических направлений развития территории, способов продаж, брендов с которыми работать. Заключение договоров и переговоры с поставщиками. Управление финансовыми потоками. Ценообразование. Решение кадровых вопросов. Расширение активной клиентской базы. Заключение договоров и работа с ключевыми клиентами. Бюджетирование. Разработка маркетинговых программ для продвижения продукции. Контроль дебиторской задолженности. Контроль выполнения планов компании и задач по дистрибьюции. Выставление планов по команде с учетом специфики продукта.
Руководитель отдела продаж, Региональный менеджер, Начальник отдела продаж, Директор склада, Началиник отдела закупок, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено в 00:17
По договоренности , 44 года , Брянск , готов к переезду в Москву , стаж 19 лет и 11 месяцев
Главный специалист группы управления инвестиционной деятельностью 6 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
Брянский РЭС Филиала ПАО "ФСК ЕЭС" - Новгородское предприятие магистральных электрических сетей
Руководство группой управления инвестдеятельностью, организация рассмотрения поступающей проектной и рабочей документации, осуществление строительного контроля (технического надзора) по объектам реконструкции (подстанции и линии электропередачи до 750 кВ включительно) с проверкой и визированием форм КС-6а, КС-2, загрузка актов в SAP, формирование актов рабочих и приемочных комиссий, взаимодействие с органами власти по получению разрешения на строительство, получению ЗОС и разрешения на ввод объекта в эксплуатацию, взаимодействие с Ростехнадзором по получению Разрешения на допуск в эксплуатацию электроустановок, проверка выполнения технических условий по технологическому присоединению электроустановок потребителей к электрическим сетям ПАО "ФСК ЕЭС" (в т.ч. с участием представителей АО "СО ЕЭС"). Формирование предложений с комплектами обосновывающих документов для включения новых титулов в инвестпрограмму ПАО "ФСК ЕЭС", участие в подготовке заданий на проектирование и пакета документов для проведения закупочных процедур по выбору проектных (подрядных) организаций, подготовка проектов договоров по инвестдеятельности и сопровождение процесса согласования и подписания договоров, контроль исполнения договоров по ИД. Результаты: выполнение планов по освоению кап. вложений и вводным объектам ИП в зоне ответственности Брянского РЭС, включен в состав кадрового резерва ПАО "ФСК ЕЭС" на должность директора предприятия магистральных электрических сетей, V группа по электробезопасности до и выше 1000 В.
Начальник планово-экономического отдела, Специалист 2 категории ПТО (сметчик), Заместитель генерального директора, Заместитель главного инженера-начальник ПТО, Ведущий инженер, Инженер 1 категории по эксплуатации распредсетей (инженер-инспектор), Диспетчер предприятия скрыть
Обновлено 19 августа
По договоренности , 35 лет , Брянск , готова к переезду , стаж 10 лет и 5 месяцев
Директор магазина 3 года и 3 месяца (по октябрь 2016)
ИП (розничная торговля)
Контролирование всех торговых процессов. Взаимодействие с проверяющими органами. Проведение инвентаризации. Управление персоналом, отбор персонала. Постановка задач и соблюдение их выполнения. Заключение договоров с поставщиками. Контролирование всей документации.
Обновлено 19 августа
40 000 Р , 42 года , Брянск , готов к переезду в Нижний Новгород, Дзержинск (Нижегородский Область) , Английский (Базовый) , стаж 14 лет и 10 месяцев
Заместитель директора по региональному развитию 4 года и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Ограждающие конструкции"
• управление филиалами в регионах (11 филиалов) • планирование продаж • работа с дебиторской задолженностью • контроль выполнения плана • контроль складских остатков, проведение инвентаризаций • взаимодействие с ключевыми клиентами в регионах РФ • управление персоналом • открытие и реорганизация филиалов • мониторинг рынка • продвижение новых продуктов • реклама
Исполнительный директор, Директор по продажам, Исполнительный директор, Заместитель директора по сбыту, Заместитель Финансового директора, Начальник отдела планирования производства скрыть
Обновлено 18 августа
По договоренности , 40 лет , Брянск , готов к переезду , стаж 16 лет и 1 месяц
Коммерческий директор 6 месяцев (по настоящее время)
Грос
Региональный директор, Заместитель генерального директора, Генеральный директор, Директор филиала, Коммерческий директор, Руководитель отдела продаж, Руководитель отдела продаж, Менеджер по работе с ключевыми клиентами области, Менеджер по розничной торговле, Менеджер по работе с ключевыми клиентами облпсти, Торговый представитель скрыть
Обновлено 18 августа
35 000 Р , 37 лет , Брянск , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 9 месяцев
Директор магазина 1 год и 7 месяцев (по ноябрь 2016)
ООО"Эльдорадо"
1. Организация торгового процесса и бесперебойной работы магазина 2. Контроль операционной деятельности магазина 3. Выполнение бюджета по выручке и марже магазина, повышение эффективности работы магазина, формирование и развитие эффективной команды магазина 4. Выполнение плана по KPI – показателям магазина 5. Оперативное управление персоналом магазина (подбор, адаптация, формирование кадрового резерва) 6. Контроль исполнения регламента по мерчендайзингу 7. Организация и контроль деятельности подразделений магазина (склад, Инфо, касса) 8. Обеспечение проведения рекламных акций в магазине 9. Эффективное планирование расходной части бюджета магазина (оптимизация ФОТ, коммунальных платежей, расходов на логистику и т.д.) 10. Улучшение качества обслуживания покупателей продавцами магазина
Заместитель Директора магазина по продажам, Продавец-консультант, Управляющий зала игровых автоматов, Менеджер отдела контроля, Управляющий зала игровых автоматов, Старший администратор зала игровых автоматов, Администратор зала игровых автоматов скрыть
Обновлено 18 августа
50 000 Р , 37 лет , Брянск , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 9 месяцев
Директор магазина 1 год и 7 месяцев (по ноябрь 2016)
ООО"Эльдорадо"
1. Организация торгового процесса и бесперебойной работы магазина 2. Контроль операционной деятельности магазина 3. Выполнение бюджета по выручке и марже магазина, повышение эффективности работы магазина, формирование и развитие эффективной команды магазина 4. Выполнение плана по KPI – показателям магазина 5. Оперативное управление персоналом магазина (подбор, адаптация, формирование кадрового резерва) 6. Контроль исполнения регламента по мерчендайзингу 7. Организация и контроль деятельности подразделений магазина (склад, Инфо, касса) 8. Обеспечение проведения рекламных акций в магазине 9. Эффективное планирование расходной части бюджета магазина (оптимизация ФОТ, коммунальных платежей, расходов на логистику и т.д.) 10. Улучшение качества обслуживания покупателей продавцами магазина
Заместитель Директора магазина по продажам, Продавец-консультант, Управляющий зала игровых автоматов, Менеджер отдела контроля, Управляющий зала игровых автоматов, Старший администратор зала игровых автоматов, Администратор зала игровых автоматов скрыть
Обновлено 18 августа
По договоренности , 37 лет , Брянск , готов к переезду , стаж 8 лет и 6 месяцев
Менеджер 1 год и 6 месяцев (по март 2017)
И.П. Юнусов Т.И.
- поиск потенциальных клиентов; оформление документов по продажам, информирование клиентов об изменениях, участие в разработке и реализации проектов, связанных с деятельность отдела продаж, ведение рабочей и отчетной документации, осуществление финансовой дисциплины клиентов.
Заместитель директора по техническим вопросам, Главный инженер, Руководитель отдела продаж, директор по продажам, директор по производству скрыть
Обновлено 18 августа
80 000 Р , 34 года , Брянск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 3 месяца
Заместитель генерального директора 4 года и 5 месяцев (по настоящее время)
Седьмой треугольник, производство светопрозрачных конструкций из ПВХ и алюминия
Анализ и оптимизация процессов производства и продаж, разработка и проведение мероприятий по повышению производительности труда, разработка и внедрение эффективных форм организации производства, организация работы производства и его всестороннее обеспечение, организация взаимодействия производства, отделов и служб, обеспечение бесперебойного выполнения планов и задач, оперативное управление производством, обеспечение необходимого уровня технической подготовки производства, его постоянного роста, сокращения издержек, контроль за выполнением производственных заданий, контроль за соблюдением техники безопасности и трудовой дисциплины работников, повышение эффективности работы производства, создание и развитие базы, текущих и потенциальных клиентов с целью постоянного роста и оборота прибыли компании, выезд в служебные командировки по территории РФ, составление коммерческих предложений, контроль дебиторской задолженности, корректное и своевременное внесение данных по всем проектам посредством согласованных отчетов, выявление потребностей клиентов и оценка перспективы развития, изучение рынка конкурентов, разработка и утверждение плана поддержания и развития клиентской сети, разработка условий сотрудничества с клиентами, разработка и контроль ценовой и кредитной политики, разработка и участие в организации спец. акций для решения краткосрочных задач, стоящих перед компанией, анализ продаж, участие в проведении аттестации, разработка нормативных документов, развитие длительных отношений с клиентами, переговоры с VIP клиентами, управление продажами, выполнение плана по всем ключевым показателям эффективности, стратегическое и оперативное планирование продаж, постановка задач и контроль работы отделов продаж и снабжения, проведение переговоров с клиентами, формирование портфеля заказов, структурирование и развитие клиентской базы, поддержание и развитие коммерческих отношений с ключевыми клиентами, взаимодействие с внешними структурами, участие в подборе, адаптации и развитии персонала с использованием имеющихся ресурсов компании, управление штатом сотрудников (более 100 человек), организация продаж корпоративным клиентам в регионе, осуществление личных продаж ключевым клиентам, создание и развитие дилерской сети (12 офисов продаж), в городе и соседних областях.
Директор по созданию и развитию сети, Руководитель отдела продаж, Руководитель отдела снабжения, Начальник цеха, Начальник склада, Сборщик окон пвх и алюминия скрыть
Обновлено 18 августа
50 000 Р , 34 года , Брянск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 3 месяца
Заместитель генерального директора 4 года и 5 месяцев (по настоящее время)
Седьмой треугольник, производство светопрозрачных конструкций из ПВХ и алюминия
Анализ и оптимизация процессов производства и продаж, разработка и проведение мероприятий по повышению производительности труда, разработка и внедрение эффективных форм организации производства, организация работы производства и его всестороннее обеспечение, организация взаимодействия производства, отделов и служб, обеспечение бесперебойного выполнения планов и задач, оперативное управление производством, обеспечение необходимого уровня технической подготовки производства, его постоянного роста, сокращения издержек, контроль за выполнением производственных заданий, контроль за соблюдением техники безопасности и трудовой дисциплины работников, повышение эффективности работы производства, создание и развитие базы, текущих и потенциальных клиентов с целью постоянного роста и оборота прибыли компании, выезд в служебные командировки по территории РФ, составление коммерческих предложений, контроль дебиторской задолженности, корректное и своевременное внесение данных по всем проектам посредством согласованных отчетов, выявление потребностей клиентов и оценка перспективы развития, изучение рынка конкурентов, разработка и утверждение плана поддержания и развития клиентской сети, разработка условий сотрудничества с клиентами, разработка и контроль ценовой и кредитной политики, разработка и участие в организации спец. акций для решения краткосрочных задач, стоящих перед компанией, анализ продаж, участие в проведении аттестации, разработка нормативных документов, развитие длительных отношений с клиентами, переговоры с VIP клиентами, управление продажами, выполнение плана по всем ключевым показателям эффективности, стратегическое и оперативное планирование продаж, постановка задач и контроль работы отделов продаж и снабжения, проведение переговоров с клиентами, формирование портфеля заказов, структурирование и развитие клиентской базы, поддержание и развитие коммерческих отношений с ключевыми клиентами, взаимодействие с внешними структурами, участие в подборе, адаптации и развитии персонала с использованием имеющихся ресурсов компании, управление штатом сотрудников (более 100 человек), организация продаж корпоративным клиентам в регионе, осуществление личных продаж ключевым клиентам, создание и развитие дилерской сети (12 офисов продаж), в городе и соседних областях.
Директор по созданию и развитию сети, Руководитель отдела продаж, Руководитель отдела снабжения, Начальник цеха, Начальник склада, Сборщик окон пвх и алюминия скрыть
Обновлено 18 августа
По договоренности , 37 лет , Брянск , готов к переезду в Орел, Калугу , стаж 13 лет и 3 месяца
Начальник отдела логистики 5 месяцев (по февраль 2016)
ООО Главная доставка
Организация работы сотрудников. Отчетность. Плановые показатели. Работа с имеющимися и новыми клиентами. Отслеживание на всех этапах сделки, подготовка документации, договоров. Решение спорных вопросов. Контроль дебиторской задолженности.
Менеджер-логист, Инженер эксплуатационно-коммерческого отдела скрыть
Обновлено 18 августа
50 000 Р , 31 год , Брянск , готов к переезду в Москву , стаж 9 лет и 2 месяца
Директор 4 года и 8 месяцев (по июнь 2017)
ГУП "Брянский хлебокомбинат № 1"
Ведение финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Проведение пуско-наладочных работ по запуску нового хлебозавода объемом 60 тонн. в сутки с хлебопекарным оборудованием Werner$pfleiderer. Увеличение ассортимента и объемов продаж, SKU, прибыли, оптимизация производственного и технологического процесса, снижение себестоимости, формирование работоспособного коллектива.
Начальник правового отдела, Следователь, Судебный пристав-исполнитель, Мастер СМР скрыть
Обновлено 17 августа
По договоренности , 36 лет , Брянск , стаж 14 лет и 11 месяцев
Главный механик 4 года и 11 месяцев (по настоящее время)
Торгово-производственная компания
Осуществляю контроль за техническим состоянием и своевременным обслуживанием производственного оборудования. Оптимизация производственных процессов, обеспечение эффективной работы производства. Контроль за соблюдением правил техники безопасности и охраны труда. Разработка мероприятий, направленных на повышение эффективности производства и снижения его издержек. Мониторинг, анализ и закупка оборудования и запчастей для производства, и для продажи у отечественных и зарубежных поставщиков. Оказываю консультации, по выбору нужного оборудования, руководителям других производств. Руковожу отделом гарантийного ремонта проданного оборудования. Провожу консультационные и демонстрационные мероприятия среди работников производства. В силу своего образования оказываю услуги юридического характера работникам компании. Выполняю функции управляющего домом (производство находится в 4-х этажном доме), контроль технического состояния и своевременного обслуживания систем кондиционирования, вентиляции и отопления, канализации и электрических систем, уборки территорий.
Директор, Заместитель директора по производству, Механик швейного оборудования, Тренер по бодибилдингу скрыть
Обновлено 17 августа
По договоренности , 36 лет , Брянск , стаж 14 лет и 11 месяцев
Главный механик 4 года и 11 месяцев (по настоящее время)
Торгово-производственная компания
Осуществляю контроль за техническим состоянием и своевременным обслуживанием производственного оборудования. Оптимизация производственных процессов, обеспечение эффективной работы производства. Контроль за соблюдением правил техники безопасности и охраны труда. Разработка мероприятий, направленных на повышение эффективности производства и снижения его издержек. Мониторинг, анализ и закупка оборудования и запчастей для производства, и для продажи у отечественных и зарубежных поставщиков. Оказываю консультации, по выбору нужного оборудования, руководителям других производств. Руковожу отделом гарантийного ремонта проданного оборудования. Провожу консультационные и демонстрационные мероприятия среди работников производства. В силу своего образования оказываю услуги юридического характера работникам компании. Выполняю функции управляющего домом (производство находится в 4-х этажном доме), контроль технического состояния и своевременного обслуживания систем кондиционирования, вентиляции и отопления, канализации и электрических систем, уборки территорий.
Директор, Заместитель директора по производству, Механик швейного оборудования, Тренер по бодибилдингу скрыть
Обновлено 17 августа
По договоренности , 36 лет , Брянск , стаж 14 лет и 11 месяцев
Главный механик 4 года и 11 месяцев (по настоящее время)
Торгово-производственная компания
Осуществляю руководство персоналом, контроль технического состояния и своевременного обслуживания производственного оборудования. Оптимизация производственных процессов, обеспечение эффективной работы производства. Контроль за соблюдением правил техники безопасности и охраны труда, Разработка мероприятий, направленных на повышение эффективности производства и снижения его издержек. Мониторинг, анализ и закупка оборудования и запчастей для производства, и для продажи у отечественных и зарубежных поставщиков. Оказываю консультации, по выбору нужного оборудования, руководителям других производств. Руковожу отделом гарантийного ремонта проданного оборудования. Провожу консультационные и демонстрационные мероприятия среди работников производства. В силу своего образования оказываю услуги юридического характера работникам компании. Выполняю функции управляющего домом (производство находится в 4-х этажном доме), контроль технического состояния и своевременного обслуживания систем кондиционирования, вентиляции и отопления, канализации и электрических систем, уборки территорий.
Директор, Заместитель директора по производству, Механик швейного оборудования, Тренер по бодибилдингу скрыть
Обновлено 17 августа
По договоренности , 38 лет , Брянск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 13 лет и 7 месяцев
Генеральный директор 1 год и 1 месяц (по февраль 2017)
ООО "Прогресс"
Развитие организации. Руководство и эффективное взаимодействия структурных подразделений в городе и области. Управление операционной, административно-хозяйственной и финансовой деятельностью предприятия. Внедрение эффективного ассортимента, создание ценовой политики, обеспечение предприятия квалифицированными кадрами. Разработка материальных и нематериальных стимулов повышения эффективности работы. Взаимодействие с контролирующими органами государственной и местной власти. Достижения: Открытие супермаркета. Разработка и внедрение финансовой модели, бюджетов (БДР, ДДС), контроль исполнения бюджетов. Реализовал управление товарными категориями на основе категорийного менеджмента. Увеличил покупательский поток и количество чеков на 7%, повысил доходность предприятия на 6%, снизил затраты организации на 9%.
Менеджер по работе с собственной торговой маркой, Коммерческий директор, Исполнительный директор, Категорийный менеджер, Менеджер по продажам продовольственных товаров скрыть
Обновлено 17 августа
По договоренности , 30 лет , Брянск , готов к переезду в Москву , Английский (Базовый) , стаж 8 лет и 11 месяцев
Директор розничной сети 1 год и 10 месяцев (по настоящее время)
федеральная сеть магазинов Светофор
1. Самостоятельный поиск объектов недвижимости для аренды, соответствующих стандартам компании, в соответствии с планами развития компании. Развитие розничной сети вверенного региона (start up проект). 2. Проведение переговоров с контрагентами по вопросам сдачи в аренду помещений; 3. Подготовка и утверждение презентационных материалов необходимых для проведения оценочной экспертизы по потенциальному объекту. 4. Проведение переговоров с собственниками в целях получения согласия на изменения целевого использования помещений, в том числе участие в проектах Компании по расширению видов деятельности, услуг, ассортимента, сохранению/продлению лицензии на торговлю алкогольной продукцией; 5. Проведение переговоров с собственниками в целях получения согласия Арендодателя на проведение Арендатором работ по реконструкции, ребрендинга, рестайлинга, перепланировки, согласование новых коммерческих условий и др. 6. Осуществление контроля за соблюдением действительности договоров аренды/субаренды объектов недвижимости, входящих в группу компаний Работодателя, и находящихся у компании в аренде или субаренде. 7. Подготовка и согласование проекта бюджета открытия магазинов. 8. Заключение контрактов со строительными организациями по проведению ремонтных работ (составление сметы, определение спектра работ). Контроль за их выполнением. 9. Создание планограмм по расстановке торгового и кассового оборудования в ТЗ. 10. Заключение договоров с обслуживающими организациями (охранно-пожарные службы, вывоз ТБО и тд 11. Поиск персонала согласно штатного расписания магазина. 12. Представление интересов Компании при регистрации арендного соглашения в УФРС, получение.лицензии на продажу алкогольной продукции и тд. 13. Контроль за ходом реализации проектов развития 14. Организация и проведение рекламных акций, мероприятий, направленных на развитие и популяризацию торговой сети в регионе. 15. Работа с поставщиками (Первичная затарка магазина, контроль и согласование спецификаций, поиск новых поставщиков продуктовых и не продуктовых направлений). 16. Координирование аудита конкурентов, разработка и внедрение предложений по повышению уровня конкурентоспособности торговой сети компании. 17. Осуществление эффективного планирования торговых площадей, контроль мерчендайзинга, актуальности акционных позиций, представленности согласно установленной матрице товаров. 18. Взаимодействие с государственными органами 19. Составление отчетов, представление их в установленном порядке.
Региональный менеджер по развитию розничной сети, Управляющий розничной сетью, Директор по маркетингу и развитию, Директор магазина, Замместитель начальника отдела продаж, Менеджер по продажам, Продавец-консультант скрыть
Обновлено 17 августа
50 000 Р , 55 лет , Брянск , готов к переезду в Москву , Английский (Базовый) , стаж 21 год и 1 месяц
Начальник коммерческого отдела 3 года и 2 месяца (по декабрь 2016)
ООО "Грос"
Управление отделом продаж, в сегментах B2B, B2C, клиентская база больше 1000 контрагентов, номенклатура более 5000 наименований. Прогнозирование, планирование, координация, разработка стратегии развития отдела, разработка мероприятий направленных на повышение продаж. Управление ценовой политикой. Подбор кадров, обучение сотрудников. Построение модели продаж. Контроль дебиторской и кредиторской задолженности. Развитие коммерческой базы. Управление отделом закупок, анализ, прогнозирование, планирование складских остатков, 3 базы и 2 маг. строительных материалов. Ведение переговоров с ключевыми поставщиками, с контрагентами. Организация взаимодействия с другими подразделениями компании. Контроль и учет документооборота. 10 человек в подчинении. Достижения. Вывел на рынок новый бренд ТМ Гипсополимер. Провел сегментацию по каналам сбыта. На 90% создал обновленную структуру отделов продаж и закупок, провел обучение. Оптимизировал логистические процессы. В условиях кризиса, объем продаж за 2 года вырос более чем в 2 раза. Выстроил систему закупок в новом формате. За 2 года заключены договора с рядом компаний на эксклюзивных дистрибьюторских условиях. Долю кредитных поставок довел до 80% от месячного бюджета закупок.
Старший менеджер, начальник отдела продаж, Заместитель генерального директора, Коммерческий директор, Старший менеджер по продажам, коммерческий директор, Директор предприятия, Инженер коммерческого отдела, Заместитель руководителя отдела снабжения скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.